Mit Personalentwicklung an die Spitze!
03.09.2015
Bildung, Karriere & Schulungen
Sie gehen derzeit auf eine neue Führungsaufgabe zu oder haben bereits Erfahrung mit Mitarbeiter-Verantwortung? Dann ist es an der Zeit, die eigene Klaviatur an Führungsinstrumenten zu überprüfen und ggf. zu erweitern. In "Führung Basis - Modern und dyna-misch führen" erleben Sie im Oktober alle wichtigen Aspekte rund um Feedback- und Jahresendgespräche, Mitarbeiter-Entwicklung und Motivation. Wer am eigenen Konfliktverhalten arbeiten bzw. das seines Teams konstruktiver gestalten und nutzen will, den erwartet im November ein spannendes, interaktives Training zu "Konflikte erkennen, verstehen, lösen" incl. Frühwarnsystemen bei Krisen und informellen De-Eskalationsmöglichkeiten. Im Dezember wird die Seminar-Trilogie mit dem Titel "Erfolgreich und konstruktiv verhandeln" abgeschlossen, hier lernen die Teilnehmenden u.a. die Verhandlungstechniken des Harvard-Konzepts und deren Anwendung in Führungs- und Verkaufssituationen.
Alle Seminare dauern 2 Tage und finden in kleinen Gruppen von max. 8 Teilnehmern unter Leitung zertifizierter Coaches bzw. Trainer im Kölner Hotel New Yorker statt.
Weitere Informationen unter http://www.movit-koeln.de/sharecademy oder direkt bei movit training coaching, Ansprechpartnerin: Franziska Garagnon, Tel.: 0221 - 35 65 8720
movit training coaching Sharecademy Führungskräftetraining Führungstraining Konfliktverhalten Verhandlungstraining
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