Pressemitteilung von Herr Konstantin Paletta

Neue Chancen für Arbeitgeber durch innovative Jobbörse

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Das Karriereportal Karriere-held.com ist für Arbeitssuchende kostenlos. Unter den zahlreichen Stellenausschreibungen von Unternehmen aus etlichen Branchen finden sich Jobs mit Ausbildung, sowie Stellen für den Berufseinstieg und Jobs für hoch qualifizierte Fachkräfte. Darunter sind regionale Angebote in Deutschlands größten Städten wie Berlin, Düsseldorf oder München zu finden. Unternehmen, die sich auf Karriereheld registrieren, können neben Inseraten auch zusätzliche Informationen über sich hochladen, um sich potenziellen Bewerbern vorstellen und erste Einblicke in die Firmenphilosophie zu geben. Karriereheld hat es sich zum Ziel gesetzt, Stellen so schnell wie nur möglich zu vermitteln. Die Zielgruppe besteht aus Menschen, denen der gewöhnliche Bewerbungsprozess zu lange dauert. Das Portal lohnt sich vor allem für technikaffine Menschen, die ihre Vorstellungsgespräche bequem von zu Hause aus führen wollen. Realisiert wird dies über eine spezielle Software für Video Calls und über ein Buchungssystem, damit Arbeitnehmer und Unternehmen schneller einen Termin finden, der ihnen beiden passt.



Sobald sich Arbeitssuchende registriert haben, werden ihre persönlichen Daten ins Profil eingetragen. Mit dem eigenen Profil können sie sich anschließend per Mausklick direkt, mit Hilfe der innovativen Stellensuche auf die Stellenangebote bewerben und in den meisten Fällen sogar einen Termin für ein Vorstellungsgespräch buchen. Doch auch ohne Registrierung ist die Bewerbung möglich. Hier müssen die Daten für jede Bewerbung jedoch erneut eingetragen werden. Die Arbeitssuchenden können Stellenangebote über bestimmte Kriterien filtern und so maßgeschneiderte Angebote für sich finden. Nach der Bewerbung können sie Push-Nachrichten aktivieren, um bei der Rückmeldung eines Unternehmens umgehend informiert zu werden.



Das neue Karriereportal Karriereheld trumpft vor allem mit eines auf: Zeitersparnis. Sowohl Arbeitssuchende, als auch Unternehmer können klassische Schritte innerhalb eines Bewerbungsprozesses ganz einfach online erledigen und so um ein Vielfaches beschleunigen.

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