Pressemitteilung von Petra Walther

live-academy wird zum Trainingsinstitut für Change und Führung

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Köln, 18.10.20.2011 - Grundlegende Veränderungen bei der live-academy: Das Bildungsinstitut von HDI-Gerling geht mit Wirkung zum 1. November 2011 in den Besitz der Akademieleiterin Susanne Kleinhenz über. Kleinhenz, die auf rund 25 Jahre Konzerntätigkeit zurückblickt und seit vielen Jahren als Trainerin und Coach erfolgreich ist, wird die live-academy mit künftigem Sitz in Berlin neu ausrichten: auf Inhouse-Trainings für die Themen Change Management, Führung, Kommunikation und Verkauf. Offene Seminare sowie Trainings zu Versicherungs-Fachthemen stehen nicht mehr im Programm des Bildungsinstituts.

Unternehmen der Dienstleistungsbranche im Fokus
Der Ausbau emotionaler, sozialer, persönlicher und unternehmerischer Kompetenzen, bereits früher einer der Angebotsschwerpunkte der live-academy, wird somit künftig zum Schwerpunkt des Trainingsanbieters. "Mit der Übernahme der live-academy möchte ich mich ganz auf meine Kernkompetenzen Führung, Kommunikation und Verkauf konzentrieren und in Zukunft ausschließlich dieses Wissen weitergeben", erläutert Kleinhenz. Insbesondere Unternehmen der Dienstleistungsbranche sollen inhouse beraten und trainiert werden.

Gemeinsame Projekte zwischen live-academy und HDI-Gerling weiterhin geplant
Aus- und Weiterbildungsangebote für Vermittler und Vertriebsmitarbeiter wird HDI-Gerling in Zukunft von ihrer Aus- und Weiterbildungseinheit in Zusammenarbeit unter anderem mit der Deutschen Makler Akademie organisieren. Der live-academy wird HDI-Gerling indes weiterhin verbunden bleiben. "Gern werden wir auch in Zukunft mit der live-academy kooperieren", so Markus Drews, Vertriebsvorstand von HDI-Gerling.
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