Pressemitteilung von Herr Achim Schulz

Arbeitsrecht & Mitarbeiterfürhung

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Unser Seminar schult Sie u.a. in den Bereichen Personal, Arbeitsrecht sowie Vergütungssysteme.



> Geringe Kompetenzen und Motivation der Mitarbeiter -Was tun?


> Persönliche Hürden und Ablehnung- Psychologische Spiele erkennen und richtig damit umgehen


> Das müssen Sie wissen - Die Grundlagen des Arbeitsrechts


> Führung von schwierigen Mitarbeitern - Typische arbeitsrechtliche Fehler vermeiden


> Variable Vergütungssysteme rechtlich sicher umsetzen



Unsere aktuellen Termine zum Seminar:


03-04.05.2016 Köln


28.-29.06.2016 München


22.-23.09.2016 Leipzig





Ihr Nutzen:


Tag 1


Schlechte Leistung, geringe Motivation, Widerstand bei neuen Aufgaben - Führungssituationen im

Grenzbereich


Persönliche Hürden von Mitarbeitern beseitigen - Einstellung und Verhalten gezielt verändern


Tag 2


Ihre Handlungsspielräume und Pflichten im Arbeitsrecht


Typische Fallen und Irrtümer im Arbeitsrecht


Variable Vergütung rechtssicher gestalten



Ihr Vorsprung


Jeder Teilnehmer erhält:


+ S&P Leitfaden: Low- Performer systematisch identifizieren

+ Checkliste: Persönliche Schwierigkeiten des Mitarbeiters erkennen

+ S&P Checkliste: Zielvereinbarungsund Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

+ S&P Checkliste: Kritik- und Feedbackgespräch als Coach erfolgreich führen

+S&P Info: Aktuelle Rechtsprechung zum Arbeitsrecht

+ S&P Leitfaden: Einführung von variablen Vergütungssystemen


Das S&P Unternehmerforum ist zertifiziert nach AZAV, Ö-Cert sowie DIN 9001:2008.

Eine Förderung vom europäischen ESF sowie von den regionalen Förderstellen ist möglich. Gerne informieren wir Sie zu den Fördervoraussetzungen.



Sie haben Interesse am Seminar? Schreiben Sie uns eine E-Mail oder melden Sie sich direkt mit dem Anmeldeformular per Fax zum Seminar an.

Weitere Informationen sowie Ansprechpartner erhalten Sie im Bereich Weiterbildungsförderung.


Büro München

Tel. +49 89 452 429 70 - 100

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