Pressemitteilung von Christian Thomas

Neuer Fachexperte im E-Block Redaktionsteam

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München, 28. April 2014 - Auf http://www.eblock.net gibt Gunther Wolf, erfolgreicher Buchautor und für sein Werk "Mitarbeiterbindung - Strategie und Umsetzung im Unternehmen" 2013 mit dem Deutschen Managementbuchpreis ausgezeichnet, einen Einblick in die vier entscheidenden Elemente der Mitarbeiterbindung. Welche Gründe bewegen die Mitarbeiter eines Unternehmens zu bleiben oder zu wechseln? Der Ökonom und Psychologe betrachtet dabei zunächst die einzelnen Mitarbeitertypen und ihre rationalen wie auch emotionalen Beweggründe.

Mit dem einfach anzuwendenden Component Analyzer gibt Wolf der Unternehmerseite ein Instrument an die Hand, das es möglich macht, die Wirtschaftlichkeit von Mitarbeiterbindungsmaßnahmen zu veranschaulichen. Wie relevant die einzelnen Komponenten für die Bindung des Mitarbeiters sind, hängt von dessen Persönlichkeitseigenschaften ab. Der Component Analyzer zählt vier Elemente: die rationale, die behaviorale, die normative und die emotionale Mitarbeiterbindungskomponente. Präsent sind immer alle vier, doch die Gewichtung ist von Mitarbeiter zu Mitarbeiter verschieden.

Gunther Wolf, liefert und vermittelt konkrete, umsetzbare Maßnahmen zu den vermeintlich "weichen" Themen der Mitarbeiterbindung, immer gut verständlich aufbereitet und gepaart mit Instrumenten, die diese auch konkret messbar machen. "Es ist mir ein Anliegen, dass meine Anregungen und Praxistipps zu mehr Freude am Erfolg und Spaß an der Arbeit führen. Mitarbeiterbindung ist für mich kein unternehmerischer Selbstzweck, sondern Bestandteil der Unternehmensstrategie", bestätigt Wolf.

Experten- und Fachwissen bei großer Themenvielfalt
Damit hat sich das Redaktionsteam des E-Block um einen hochrangigen Experten erweitert. Für den E-Block schreiben Ökonomen und Psychologen, Rechtsanwälte, Journalisten, Steuerexperten und medizinische Ernährungsberater wie auch Mitarbeiter von Edenred Deutschland, die gerne ihre Expertise teilen. Durch die heterogene Zusammensetzung der Redaktion aus unterschiedlichen Berufsgruppen liefert der Blog regelmäßig interessante Tipps, praxisorientierte Anregungen und Arbeitshilfen zu einer breitgefächerten Auswahl an Themen. Die E-Block-Redaktion hat sich zum Ziel gesetzt, Personalverantwortliche in ihrer Arbeit zu unterstützen sowie schwierige Sachverhalte und Wissenswertes anschaulich und praxisnah zu vermitteln.

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Bildrechte: Gunther Wolf Firmen- & Pressekontakt