Unternehmensaufbau - Widerständen zum Trotz
15.06.2015 / ID: 197781
Unternehmen, Wirtschaft & Finanzen
Neun von zehn deutschen Unternehmen sind familiengeführt. Doch der Übergang von einer Generation zur nächsten stellt für 40 Prozent der Familienunternehmen ein Kardinalproblem dar. Sie finden keinen geeigneten Nachfolger, stellt eine Studie des Deutschen Industrie- und Handelstages fest. Frauen stärker in den Fokus als Nachfolgerinnen zu rücken und zur Firmenübernahme zu motivieren - das ist das Anliegen des bundesweiten Aktionstages, den die bga (bundesweite gründerinnenagentur) am 23. Juni begeht. "Vor allem Managerinnen 50plus sind bestens qualifiziert für die Herausforderungen der Selbstständigkeit", weiß Nelly Kostadinova. Die Kölnerin leitet seit rund 20 Jahren das weltweit agierende Unternehmen Lingua-World, Übersetzungsdienstleister mit Hauptsitz in Köln. "Nach wie vor bevorzugen männliche Unternehmer auch männliche Nachfolger - das muss anders werden." Am 23. Juni steht Kostadinova interessierten Frauen zwischen 13 und 15 Uhr als Expertin am bga-Telefon zur Verfügung und berät zum Thema "Unternehmensaufbau - Widerständen zum Trotz".
Kompetenzen konsequent einsetzen
"Allein in Nordrhein-Westfalen stehen bis 2018 rund 30.000 Unternehmen zur Übertragung an", erklärt Nelly Kostadinova. "Diese Chance sollten Frauen nutzen - sowohl solche, die aus dem jeweiligen Unternehmen kommen als auch externe Managerinnen." Die gebürtige Bulgarin weiß aus eigener Erfahrung, dass der Weg ins eigene Unternehmen nicht immer leicht ist und manchmal erst über Umwege zum Erfolg führt. Unternehmerischer Mut, professionelles Eigenmarketing und das konsequente Verfolgen eigener Pläne - so sehen die wesentlichen Eigenschaften von Unternehmerinnen aus, ist sich die Firmenchefin sicher. "Frauen bringen oft genug mehr Kompetenzen mit als Männer, stellen ihr Licht aber zu häufig unter den Scheffel."
https://www.lingua-world.de
Lingua-World GmbH
Luxemburger Straße 467 50939 Köln
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