Pressemitteilung von Kati Ahuis

Gegen Sommerloch und -lethargie: Weiterbildung trifft Hauptstadtgenuss

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(Hamburg, Juni 2014) Sommer, Sonne, Weiterbildung! Auch in diesem Jahr gibt Proventika - Institut für angewandte Hirnforschung und Neurowissenschaften - interessierten TeilnehmerInnen die Möglichkeit sich während der Sommerakademie in Berlin beruflich weiterzuentwickeln. In jeweils einer Woche im Juli oder August können sich Mediziner, Psychotherapeuten, Physiotherapeuten, Coaches und Führungskräfte im Bereich "Stressmedizin (IAH)" (http://www.proventika-institut.de/weiterbildungen/integrative-stressmedizin-iah/) , "Stress- und Gesundheitsmanagement (IAH) (http://www.proventika-institut.de/weiterbildungen/integratives-stress-und-gesundheitsmanagement-iah/) " sowie "Neurocoaching (IAH)" (http://www.proventika-institut.de/weiterbildungen/integratives-neurocoaching-iah/) kompakt fortbilden lassen.

Die sommerlich-entspannte Atmosphäre und Aussicht auf einen abendlichen Sprung in den Wannsee oder ein Glas Wein in einem der vielen gemütlichen Restaurants um das Institut nach einem spannenden Seminartag ermöglichen die Verbindung von Erholung und Weiterbildung. So haben die TeilnehmerInnen gleich die Möglichkeit gelerntes Wissen in die Praxis umzusetzen: denn ein entspanntes, positiv-gestimmtes Gehirn lernt nachweislich effektiver und kreativer!

Das Institut freut sich außerdem darauf, ab Herbst 2014 eine neue Weiterbildung anbieten zu können. Die Führungskräfte-Seminare "Erfolgreich führen - auch in stürmischen Zeiten" richten sich speziell an die Bedürfnisse von Zahntechnikern und Zahnärzten. Gemeinsam mit Marie-Luise Heinold, die als Business-Beraterin für Zahnarztpraxen und -labore über eine große Expertise in diesem Bereich verfügt, entwickelte Dr. Sven Sebastian, Geschäftsführer des Instituts, ein Konzept, das die Umsetzung der Erkenntnisse der Hirnforschung und Neurowissenschaft im beruflichen Alltag ermöglicht und eine messbare, für alle Beteiligten spürbare, Verbesserung der Leistungsfähigkeit, Zufriedenheit und Gesundheit garantiert. Grundvoraussetzung für eine gute Führung ist ein tiefgreifendes Verständnis für die kognitiven und emotionalen Prozesse der menschlichen Wahrnehmung, Verarbeitung und Bewertung von tagtäglichen Situationen und Ereignissen. Die daraus resultierenden Kommunikations- und Interaktionsmuster einzelner Mitarbeiter lassen sich so gezielt und ergebnisorientiert steuern und im Interesse der Wirtschaftlichkeit und des eigenen Wohlbefindens nutzen und einsetzen.

Bildrechte: Dr Sven Sebastian Firmen- & Pressekontakt